两年了!生日快乐!
时光荏苒,白驹过隙。
阳春三月,岚山经济开发区迎来了独立办公2周岁生日。
2017年3月13日,在简短而又隆重的揭牌仪式中,岚山经济开发区犹如黄海之滨的一艘帆船,在“突破园区、聚力招引”的号角中扬帆起航。
2019年3月,春意盎然,在仅用两年的发展轨道上,在市委市政府、区委区政府的坚强领导下,岚山经济开发区踏着全市“双招双引”的强劲节拍,和着“工业强市”的激扬旋律,在探索中前行、在奋进中收获。
两年来,岚山经济开发区实现固定资产投资、规模以上工业增加值、地方财政收入增幅均达20%以上。在全省131个省级开发区综合评价中,前进7个位次,达18强。
这是改革创新、自我提升的两年。
开发区上下始终坚持
“认真专业务实、实在实干实绩”的标准,
解放思想、创新发展,
进一步激发高质量发展的内生动力。
创新绩效考核机制,全面激发职员活力
作为新组建单位,面对人手少、任务重的现状,我们积极学习借鉴市内外先进园区经验做法,实施了职员制和薪酬制改革,通过人员过渡、竞聘上岗、双向选择三个步骤,实现了全员竞聘上岗。
同时,完善绩效考核体系,实行每月考评、每季考核、年终总评及反向跟踪考核,最大限度的考出动力、考出压力、考出实效。极大地激发了园区的内在活力,形成了争先恐后、勇争一流的浓厚氛围。
创新项目推进机制,打造高端特色园区
牢固树立“四论”导向、落实“四拼”要求,按照“一区六园”模式,实施了“五个一”产业专班推进机制,确保园区项目有人包、压实责任有目标。
不断提高园区配套水平,按照园区“3.0”标准,实施配套项目23个、总投资22.6亿元。金属表面处理生态产业园一期项目已开工建设,钢铁绿冶小镇项目已完成综合功能体规划。
全力做好重点项目服务,由开发区牵头召集区直部门随时对项目进行评审,建立健全并联审批、容缺受理等工作机制,当好服务项目的“店小二”,实现了“提速增效”。
2018年,钢铁及配套产业完成总产值1019亿元,成为全市首个产值过千亿的产业。化工产业完成产值159.3亿元,食品药品产业完成产值61.6亿元,木材产业完成产值4.9亿元,物流产业实现区级财政收入3.5亿元,园区产业集群效应初步显现。
创新招商引资机制,全面增强发展活力
不断加大项目招引推进力度,创新成立了招商引资五人决策小组,由区委书记、区长、开发区管委主任等组成。重点项目区委、区政府主要领导带头外出招商、带头洽谈项目,实行开发区和区招商局集中办公,形成了区级领导牵头抓产业招商、开发区承接落地推进、镇办部门积极配合的大招商机制。
制定了《聘请招商顾问的暂行办法》、《委托招商实施办法》,聘请骨干企业、商会等领域招商顾问56名。
投资1200余万元,在上海设立了岚山(上海)协同创新中心,实施“招商+孵化+服务”模式,推动上海与岚山、企业总部与产业基地的“飞地招商”合作,目前已有5家企业计划入驻。
2018年,新招引项目75个,实现到位资金136亿元。“世界500强”山东能源、冀中能源,“中国500强”汇丰石化等项目顺利落地。
3月1日,春季17个重点项目集中开工建设,吹响了岚山区推进项目落地建成、加快高质量发展的冲锋号。
在开放的大潮中披荆斩浪、阔步前行,不是简简单单、敲锣打鼓就能实现的。岚山经济开发区全体干部职工肩负使命、激情干事,以创新、落实作为工作的基调和底色,发扬“5+2”、“白加黑”的激情工作精神,为加快开发区跨越发展奠定了坚实的思想基础。
回望来时路,春华秋实无需语。
展望新时代,栉风沐雨再出发。
2019年“创新·落实”的主旋律早已奏响,
岚山经济开发区正欲展翅腾飞,
以快马加鞭未下鞍的求进之心,
以积跬步至千里、脚踏实地的攻坚之勇,
勇做新时代泰山“挑山工”,
为争创国家级开发区、
打造“黄海明珠、钢铁新城”而努力奋斗!
来源:岚山发布
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