市府办对新调整科级干部进行任前集体谈话

2019-06-12 09:57:49 投稿人 : 那一城围观 : 1941 次 0 评论

市府办对新调整科级干部进行任前集体谈话_第1张配图

6月11日上午,市府办对机关新调整的18名科级干部进行任前集体谈话,市政府党组成员、秘书长,办公室党组书记黄秀芹参加会议并讲话,市政府副秘书长,办公室主任、党组副书记孙运国主持会议。

黄秀芹指出,此次科级干部调整程序严密、推荐民主、客观公正,符合干部选拔任用工作要求,基本体现了人岗相适,新调整干部要珍惜组织的关心和信任,不断提升自身能力和素养,尽快适应新岗位、履行新职责。政治上要从严,真正做到坚决坚定。要在工作中充分体现大局观、责任心、执行力,提高政治站位,端正工作态度,不折不扣地落实好上级部署和领导安排的任务。学习上要从严,真正做到常学深学。要坚持理论和业务同步,学习和工作同步,加强政治理论学习,夯实理论功底。加强对相关领域的研究,不断增强驾驭本职工作的本领。管理上要从严,真正做到真管敢管。要以身作则、率先垂范,以饱满的热情和实干态度调动全员的积极性。要善谋善断,敢抓敢管,引导大家养成自我严格要求的自觉。要注重传帮带,形成科学合理的人才梯队。履职上要从严,真正做到担责尽责。要亲力亲为,铺下身子抓落实。要严格把关,确保出则一流、出则精品。要当好参谋,协助分管领导做好工作。自律上要从严,真正做到慎独慎微。要扛起新的担当,做甘于奉献的表率,严谨细致的表率,严于律己的表率,以全新的姿态展示自我、施展才华,以实际行动维护办公室的良好形象。

来源：日照市政府办公室