日照召开稳就业、保民生、促和谐新闻发布会

2024-01-26 12:42:34 投稿人 : 那一城围观 : 254 次 0 评论

1月26日，日照市召开“兜牢民生底线·增进民生福祉”主题系列发布会（第一场），介绍全市稳就业、保民生、促和谐有关情况。

日照召开稳就业、保民生、促和谐新闻发布会配图

2023年，全市人力资源和社会保障系统扛牢主责主业，落实“三提三看”要求，不断保障和改善民生，推动各项工作取得新进展。

一、深入实施就业优先政策，就业形势保持总体稳定。全年城镇新增就业3.05万人，发放就业创业资金3.15亿元，发放稳岗扩岗专项贷款1.06亿元，发放企业一次性扩岗补助、稳岗返还、技能提升补贴资金6097万元。接收应届高校毕业生1.77万人，毕业去向落实率94.5%。城乡公益性岗位安置就业困难群体1.74万人。“一企一策”对接联系重点企业2820家，建立2.8万人的用工需求清单。举办“春风行动”等招聘活动121场，提供岗位4.29万个，达成意向2.6万人次。发放创业担保贷款6.18亿元。开展“电商+”日照绿茶、剪纸、黑陶、莒县羊汤等特色培训，以培训促就业创业。

二、做好社会保险待遇发放，切实兜牢民生安全网。全市养老保险、失业保险、工伤保险参保人数分别为226.94万人、33.51万人、52.88万人。按照要求调整并及时发放机关企事业单位退休人员养老金、城乡居民养老金。继续执行阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策，为企业减负1.72亿元。养老待遇资格“静默认证”77.46万人，通过率98.77%。开展“社保服务进万家”系列活动，“退休一件事”上线运行。推进社保基金管理巩固提升三年行动，持续强化合规教育，守护好人民群众的每一分“养老钱”、“保命钱”。

三、积极推进人事人才工作，持续增强城市发展动能。举办人才集聚暨“四链”融合发展大会、“逐日追梦·照亮未来”招才引智高校行、“百企访名校”等各类引才活动。招引高层次创新创业团队117个、创新人才949人。省市惠才卡持卡人数分别达127人、448人。建设人才公寓6400余套，确定首批15家“日照人才驿站”。评选20名“日照最美工程师”。日照入选“最具人才吸引力城市100强”。组织参加第一届山东省职业技能大赛，金牌数量和奖牌总量位居全省前列。新增技能人才自主评价备案企业148家。完成事业单位工作人员职业生涯“一件事”数字化应用试点，组织各类人事考试21项、6.6万人次。

四、系统治理化解矛盾纠纷，劳动关系保持和谐稳定。确定2023年劳动关系和谐企业51家，调整月最低工资标准至2010元。开展“送法进企业”“青年仲裁员志愿者联系服务企业”“护薪农民工·仲裁工地行”等活动，“坚持‘三为主’提升劳动人事争议多元化解质效”做法在人力资源和社会保障部工作信息刊发。7家单位获评全省标准化劳动人事争议调解组织，日照市劳动人事争议仲裁院被确定为全省公益普法联系点，“法治护航农民工仲裁护薪促和谐”列入全市2023年度法治为民办实事项目。牵头推进保障农民工工资支付，加大劳动监察执法力度和部门合作、上下联动，更好保障劳动报酬等合法权益。

五、聚焦营商环境优化升级，人社服务质效不断提升。争取全省人社领域优化营商环境“揭榜挂帅”改革创新试点3个，做好劳动力市场监管和人才流动便利度领域营商环境创新提升行动。配合做好“智慧人社”一体化平台建设，完成185个政务服务事项实施规范、办事指南及发布。全市新增社会保障卡22万张，持卡人数259万人，签发电子社保卡189万张。开展领取养老保险待遇持卡同步签发电子社保卡试点、惠民惠农财政补贴资金“一卡通”社会保障卡发放试点。持续开展“阳光人社·幸福日照”法治建设推进行动，人社法治知识竞赛做法在人力资源和社会保障部工作信息刊发推广。

新闻发布会上，还就2024年“服务求职就业和招工引才等方面新举措”“社会保险方面重点工作计划”“落实支持企业建设创造力、凝聚力强的和谐劳动关系的具体举措”等问题，回答了记者提问。

下一步，日照市将在持续增进民生福祉上加压奋进，把促创业、稳就业摆在更加突出位置，聚力抓好招工就业和人才引育两项保障，全力服务保障“项目突破年”建设需要；全力兜牢养老金等社保待遇保发放民生底线，确保养老金等社会保险待遇及时足额发放；着力推动新时代和谐劳动关系建设，以有解思维做好防风险、促和谐、保稳定工作；持续推进优化营商环境提升服务质效，认真落实“高效办成一件事”，加强惠企利民政策集成，推进人社政务服务优化提升，切实以实干开路、以实绩作答。

信息来源：日照人社